Tag: BIMTEK RENSTRA

Bimtek Perencanaan Pengendalian dan Evaluasi Pembangunan Daerah

Bimtek Perencanaan Pengendalian dan Evaluasi Pembangunan Daerah – Mengingat Penyelenggaraan Pemerintah ini sangat dinamis baik di pusat maupun didaerah, harus menyesuaikan arah kebijakan yang akan dilakukan. Sangat diperlukan adanya payung hukum sebagai dasar dalam melakukan perubahan arah kebijakan yang selanjutnya diikuti dengan perubahan program dan kegiatan. yang secaa administrasi perlu dilakukan perubahan dokumen perencanaan secara […]

BIMTEK RESNTRA DAN RENJA SERTA PENYUSUNAN ANGGARAN

BIMTEK RESNTRA DAN RENJA SERTA PENYUSUNAN ANGGARAN – Berdasarkan Undang-undang No 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional dan Undang-undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintah Daerah,  diperkuat dengan diterbitkannya Undang-undang Nomor 23 tahun 2014 tentang Pemerintahan, telah mewajibkan setiap Satuan Kerja Perangkat Daerah. untuk menyusun Rencana Kerja (Renja) OPD sebagai pedoman kerja selama […]

Bimtek Renstra, Lakip dan Renja

Bimtek Renstra, Lakip dan Renja – Suatu instansi daerah haruslah memiliki pengetahuan yang baik mengenai Renstra ( Rencana Strategis), serta Lakip ( Laporan Akuntabilitas Kinerja Pemerintah ) Serta, Renja ( Strategi Perencanaan Kinerja) agar semua Instansi terkait yang ada di daerah maupun provinsi  dapat  Mewujudkan Good Governance dan Clean Governance pada instasi pemerintah daerah secara […]

BIMTEK LAKIP DAN RENSTRA SERTA RENJA

BIMTEK LAKIP, RENSTRA SERTA RENJA – Kami akan menyelenggarakan Bimtek tentang Bimtek dan Diklat Sistem Akuntabilitas Kinerja dengan Ukuran AKIP, LAKIP, RENSTRA dengan tema: (Strategi Penyusunan Laporan Keuangan Pemerintah berdasarkan Standar Akuntansi Pemerintahan serta Lakip SKPD ditopang Penyusunan, Pengendalian & Evaluasi Renja dikaitkan dengan Sistem Baru Manajemen Penilaian Kinerja Individu/PNS Sebagai Penilaian Akumulasi Kinerja SKPD/Lembaga/Instansi) […]

Bimtek Sistem Akuntabilitas Kinerja dengan Ukuran AKIP, LAKIP, RENSTRA

FORMAT LAPORAN KINERJA Uraian singkat organisasi Rencana dan target kinerja yang ditetapkan Pengukuran kinerja Evaluasi dan analisa kinerja untuk setiap sasaran strategis atau hasil program / kegiatan dan kondisi terakhir yang seharusnya terwujud Kami akan menyelenggarakan Bimtek tentang Bimtek dan Diklat Sistem Akuntabilitas Kinerja dengan Ukuran AKIP, LAKIP, RENSTRA dengan tema: (Strategi Penyusunan Laporan Keuangan […]

Asistensi dalam penyusunan LAKIP (Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah) dan Penyusunan RENSTRA (Rencana Strategis) serta Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (AKIP)

LAKIP maupun RENSTRA merupakan media akuntabilitas yang dapat digunakan sebagai komunikasi pertanggung jawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah daerah yang juga merupakan pedoman yang diharapkan dapat mendorong tumbuhnya instansi pemerintah yang efisien, efektif, dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannnya.Disamping itu, Perencanaan strategis ( RENSTRA ) merupakan proses berkelanjutan dan sistematis dari pembuatan keputusan yang […]

Bimtek Rencana Strategis Pelaksanaan Alokasi Dana Desa

Bimtek Rencana Strategis Pelaksanaan Alokasi Dana Desa – Pelaksanaan otonomi daerah sebagaimana terkandung dalam makna UU nomor 22 Tahun 1999 dimaksudkan untuk mewujudkan kemandirian daerah yang bertumpu pada pemberdayaan potensi lokal. Meski titik berat otonomi diletakkan pada tingkat Kabupaten/Kota, namun pada esensinya kemandirian Daerah harus dimulai dari level pemerintahan di tingkat paling bawah, yaitu Desa. […]